在新时代的征程中,党员干部作为党和国家事业的中坚力量,其政治素养、业务能力和作风建设直接关系到党的执政能力和领导水平。定时开展党员干部培训,不仅是提升个人综合素质的重要途径,更是推动党和国家事业不断前进的必然要求。以下从几个方面阐述党员干部定时进行培训的必要性。
当今世界正经历百年未有之大变局,科技进步日新月异,社会结构深刻变动,思想观念多元多样。党员干部若不及时更新知识体系,就难以适应新时代的发展要求。定时培训能够帮助党员干部系统学习党的最新理论成果、国家政策法规以及前沿管理知识,确保思想与行动始终与党中央保持高度一致,有效应对复杂多变的国内外环境。
党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。通过定时培训,深入学习党的历史、优良传统和作风建设,能够不断增强党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定理想信念,筑牢信仰之基。同时,培训中的警示教育环节也能让党员干部时刻保持清醒头脑,自觉抵制各种诱惑,做到清正廉洁。
随着社会治理体系和治理能力现代化的推进,党员干部面临的工作任务更加繁重,对专业能力的要求也越来越高。定时培训能够针对党员干部的岗位需求,提供专业技能培训、案例分析、模拟演练等,帮助其掌握科学的工作方法和先进的治理技术,提升解决实际问题的能力,更好地履行岗位职责,服务人民群众。
定时培训为党员干部提供了一个跨部门、跨领域的交流平台。通过小组讨论、经验分享、团队合作等形式,不仅能够增进党员干部之间的相互了解和信任,还能促进不同领域知识的融合与创新,激发团队的整体活力和创造力。这种互动式的学习氛围,有助于形成积极向上、团结协作的工作氛围。
全面深化改革是新时代的重要特征,也是推动党和国家事业发展的强大动力。党员干部作为改革的推动者和实践者,必须具备改革创新的精神和能力。定时培训能够引导党员干部树立改革意识,掌握改革方法,鼓励其在工作中勇于探索、敢于创新,为破解发展难题、推动高质量发展贡献智慧和力量。
总之,党员干部定时进行培训,是适应新时代发展要求、强化党性修养、提升业务能力、促进交流互动、推动创新发展的重要举措。南京大学作为干部培训的重要基地,将继续发挥自身优势,为培养更多忠诚干净担当的高素质干部贡献力量。